Cosa facciamo :: SERVIZI DI SALUTE E SICUREZZA SUL LAVORO

SERVIZI DI SALUTE E SICUREZZA SUL LAVORO

SERVIZI DI SALUTE E SICUREZZA SUL LAVORO

Il CENTRO SERVIZI CONFCOOPERATIVE è in grado di offrire un nuovo servizio di supporto nella gestione degli adempimenti richiesti dalle normative vigenti in materia di salute e sicurezza sui luoghi di lavoro.

Nell'ambito delle attività aziendali in materia di sicurezza sul lavoro, il Centro Servizi è in grado di fornire servizi alle imprese volti all'adempimento del testo unico della sicurezza D.lgs. 81/2008 e delle normative in materia di salute ed igiene del lavoro.

 

I servizi offerti in merito sono così riassunti:

  • Sopralluoghi in ambiente di lavoro finalizzati alla verifica del rispetto delle normative.
  • Verifica delle conformità delle attrezzature e delle procedure operative attuate
  • Valutazione dei Rischi ed elaborazione della Documentazione specifica.
  • Redazione PROTOCOLLI ANTICONTAGIO e valutazione rischio COVID 19
  • Indicazioni per eventuali necessità di valutazioni strumentali e/o specialistiche (vibrazioni, rumore, aria, ecc.).
  • Rischio incendio ed elaborazione del Piano di Emergenza o indicazione della necessità di pratiche specifiche presso i VVF.
  • Elaborazione di materiale informativo specifico per i lavoratori.
  • Formazione in materia di sicurezza per i lavoratori, preposti e dirigenti.
  • Assunzione incarico di Responsabile Servizio Prevenzione e Protezione Esterno - RSPP.
  • Audit preventivi sullo stato di adeguamento alla normativa
  • Analisi sui rischi d’impresa
  • Analisi dell’azienda, dell’attività, dell’organizzazione, dei processi, delle lavorazioni, delle attrezzature, delle sostanze e materie prime usate al fine di verificarne l’adeguatezza alle norme di legge e tecniche vigenti;
  • Check-up luoghi e attrezzature.
  • Individuazione e valutazione dei rischi derivanti dallo svolgimento dell’attività lavorativa (D.Lgs 81/08);
  • Redazione del Documento di Valutazione dei rischi, conforme a quanto stabilito dall’articolo 28 del D.Lgs. 81/08
  • Messa a punto di metodologie specifiche mirate per le esigenze del cliente;
  • Produzione di manuali di informazione e formazione di materiale didattico personalizzato.

rganizzazione e realizzazione di corsi di formazione interni specifici per mansione e attività.

Il percorso formativo si articola in 2 moduli, articolati in base ai vari profili di rischio:

  • un corso di formazione generale di almeno 4 ore per tutti i settori

più

  • un corso di formazione specifica di:

-    4 ore per i settori a rischio basso

-    8 ore per i settori a rischio medio

-    12 ore per i settori a rischio alto

 

Aggiornamento QUINQUENNALE minimo 6 ore.

 

Formazione dei Preposti

Tutti i preposti, oltre alla formazione in quanto lavoratori, dovranno frequentare un corso specifico di formazione aggiuntiva di 8 ore per tutti i settori.

 

Formazione dei Dirigenti

Tutti i dirigenti dovranno frequentare uno specifico corso di 16 ore, strutturato in 4 moduli (giuridico-normativo, gestionale-organizzativo, valutativo, comunicativo-relazionale) di 4 ore ciascuno

Assunzione di responsabilità nell’ambito del Servizio Prevenzione e Protezione in collaborazione con le figure istituzionali coinvolte.

  • Valutazione del rischio incendio;
  • Studio e predisposizione dei piani di emergenza;
  • Organizzazione di prove pratiche ed esercitazioni antincendio.
  • Valutazione della necessità di pratiche specialistiche presso i Vigili del Fuoco.

Il CENTRO SERVIZI CONFCOOPERATIVE è inoltre in grado di fornire consulenza in materia di igiene degli alimenti e HACCP

In particolare nel rispetto delle norme europee del c.d. “Pacchetto igiene” è possibile offrire i seguenti servizi:

  • Individuazione ed analisi dei potenziali rischi alimentari nelle attività dell’impresa;
  • Redazione del Documento di Autocontrollo aziendale secondo le norme HACCP;
  • Redazione delle procedure per la TRACCIABILITA’ RINTRACCIABILITA’ degli alimenti;
  • Verifica periodica dei requisiti igienici
  • Sorveglianza sull'attuazione e sull'efficacia del Sistema HACCP mediante visite di controllo periodiche
  • Collaborazione nelle pratiche per l’avvio di nuove attività
  • Organizzazione di corsi di Formazione e addestramento in materia di igiene alimentare degli addetti.